já

"

Þess er ennfremur krafist að stjórnvöld klári þegar þá vinnu sem hafin var í kjölfar Stöðugleikasáttmálans 2009 og miði að því að skilgreina vinnu og vinnuaðstöðu vaktavinnufólks. Einnig er þess krafist að stjórnvöld setji tafarlaust fram raunhæfar tillögur um afnám verðtryggingar.

Ennfremur er þess krafist í ályktunum þings BSRB að kynbundnum launamun verði útrýmt með tafarlausum aðgerðum og auknu fjármagni. Það sé algert forgangsverkefni stjórnvalda, atvinnurekenda og verkalýðshreyfingarinnar.

Þá er þess krafist að sett verði af stað sérstakt átak með það að markmiði að uppræta kynbundna og kynferðislega áreitni á vinnustöðum. Ennfremur að vinnuvikan verði stytt í 36 stundir og að full vinnuvika vaktavinufólks verði 80% af vinnuviku dagvinnufólks. "

þetta er nú meiri froðan.

Það er greinilegt að ENGINN innan BSRB hafa þekkingu á efnahagsmálum eða hagfræði. Það er krafist og krafist hitt og þetta en engar lausnir eru lagðar fram. Hvar eiga peningarnir að koma?

Þetta er stórfurðuleg afstaða hjá þessu fólki á meðan Grikkland brennur þá vill þetta pakk stefna í sama pakkan. Grikkland er í vandræðum vegna þessara krafna. Opinber starfmenn eru með of há laun, of stutta vinnuviku og af stuttan vinnualdur (þeir hætta 58ára að vinna).

Grikkland á ekki efna á þessu.... og ekki Ísland heldur.

Svo er engin eftispurn eftir þessu liði í útlöndum (nema kannski heilsugæslufólknu).... óþarfi að hóta landflótta. Það er hlægilegt. Ef þau væri svona góður mannauður þá mundu þau bara fá sér vinnu í almenna vinnumarkaðinum og hætta að væla.

hvellurinn

Vinnuvikan verði 36 stundir

Athugasemdir

[Hjördís Vilhjálmsdóttir, 13.10.2012 kl. 12:38]

Frekjulega orðað hjá þeim, þeir þurfa að læra samningatækni, svo þeir nái fram betri kjörum ;) Sem þörf er á en ekki réttur tími. Ættu að byrja á verðtryggingunni, það gæti komið í stað launahækkunar. Og grípa tækifærið og minnka vinnuvikuna í þessu atvinnuleysi og salta annað þar til betur árar.

Skondið í raun að þeir ,,krefjast" þess að kjör opinberra starfsmanna jafnist við almennan markað...ætli þeir hafi gleymt að ,,krefjast" þess um leið að lífeyrir opinberra starfsmanna lækki þá um leið ? Eða ætli stefnan sé að bæði halda kökunni og borða hana ?

[Helgi (IP-tala skráð) 14.10.2012 kl. 23:31]

Sæll.

Sammála þér. Maður veit ekki hvort maður á að hlæja að þessu liði eða gráta.

Svo má ekki gleyma staðreyndavillunum hjá þeim. Kynbundinn launamunur er ekki til þó stöðugt sé verið að telja fólk trú um annað.

Þegar verið er að meta kynbundinn launamun þarf að taka tillit til mjög margra þátta eins og menntunar, reynslu, árafjölda í starfi og fleira. Það er löngu búið að sýna fram á að þetta er bara bull. Ef þessi munur er til staðar er í raun verið að segja að lögfræðingar séu annað hvort heimskir eða taki þátt í samsærinu og sjái ekki þetta lögbrot. Ef femínistar og BSRB vilja halda því fram er það þeirra mál.

BSRB væri nær að leggja sig sjálft niður ef samtökunum er í raun umhugað að tryggja hag sinna félaga. Verkalýðsfélög eru meiriháttar vandamál í vestrænum samfélögum og hafa búið til atvinnuleysi, skuldir og rýrnandi lífskjör. UAW settu bílaiðnaðinn i Detroit á hliðina og gerðu hundruðir þúsunda sinna félagsmanna atvinnulausa.

Segja þarf upp hundruðum (svona 500-900 á ári) opinberra starfsmanna á næstu árum og leggja niður fullt af opinberum stofnunum. Ef þessi störf eru arðbær munu einkaaðilar sinna þeim betur og með hagkvæmari hætti.